Management změny

 

Musí být zvažováno, že není nic obtížněji proveditelné, nic s pochybnějším úspěchem, nic, s čím je nebezpečnější zacházet, než iniciovat nový řád věcí. Neboť reformátor má nepřátele v těch, kteří mají prospěch ze starého řádu a velmi vlažné obhájce v těch, kteří by mohli mít z nového řádu prospěch.

Nicccolo Machiavelli

 

Všechny organizace mají hierarchický charakter.
Lidé na každé úrovni slouží lidem na vyšších úrovních. Organizace je tudíž strukturně uspořádanou institucí.
Není-li strukturně uspořádaná, je to pouhý dav.
A dav nikdy nic netvoří, dav jen ničí.

Theodore Levitt

 

Když se jedny dveře zavřou, další se otevřou; ale my se díváme s takovou lítostí na ty zavřené, že nevidíme dveře, které se před námi otevřely.

Alexander Graham Bell

 

Stále se setkáváme, tváří v tvář, s velkými příležitostmi brilantně přestrojených za neřešitelné problémy.

Lee Lacocca

 

Někde uprostřed problému leží velká příležitost.

Albert Einstein

 

Jestliže výsledkem poučení z úspěšného projektu je seznam věcí, které příště budete dělat stejně, považujte to za selhání v učení“ .

F. Gino, G. Pisano, Harvard Business Review 2011

 

Zdroj: Internet

(c) inforama-thorium